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Medidas sociales para la protección de los trabajadores autónomos y de protección del trabajo autónomo

1. Se establece una exención a favor de los autónomos que hayan percibido la prestación extraordinaria por cese de actividad, afectados por una suspensión temporal de toda la actividad, como consecuencia de resolución de la autoridad competente.

  • La exoneración del ingreso de las cuotas se extenderá desde el primer día del mes en el que se adopta la medida de cierre de actividad hasta el último día del mes siguiente al que se levante dicha medida.
  • Durante el tiempo que permanezca la actividad suspendida se mantendrá el alta en el régimen especial correspondiente. El periodo durante el cual el trabajador autónomo esté exento de la obligación de cotizar se entenderá como cotizado y las cotizaciones que correspondan al mismo serán asumidas por las entidades con cargo a cuyos presupuestos se cubra la correspondiente prestación

2. Se establece una exención a favor de los autónomos, en tarifa plana que se hayan dado de alta antes del 1 de abril de 2020 y que hayan percibido la prestación extraordinaria de cese de actividad

Durante el tiempo de percepción de la prestación se mantendrá el alta en el régimen especial correspondiente quedando el trabajador exonerado de la obligación de cotizar.

3. Se establece una exención a favor de los autónomos trabajadores de temporada que hayan percibido prestación de cese de actividad

Durante el tiempo de percepción de la prestación se mantendrá el alta en el régimen especial correspondiente quedando el trabajador exonerado de la obligación de cotizar.

Consideraciones:

En el caso de los trabajadores autónomos que ya vinieran percibiendo la prestación por cese de actividad prevista en el artículo 9 del Real Decreto-ley 24/2020, de 26 de junio podrán continuar percibiéndola hasta el 31 de enero de 2021, y tendrán que ingresar a la Seguridad Social, la totalidad de sus cotizaciones, durante el tiempo que estén percibiendo dicha prestación

Esta misma situación se dará para los trabajadores que no hubieran solicitado la prestación prevista en el artículo 9 del Real Decreto-ley 24/2020, de 26 de junio y que soliciten una nueva prestación ordinaria

MÁS INFORMACIÓN:

Real Decreto Ley 30/2020, del 29 de septiembre, de medidas sociales en defensa del empleo

Esta información tiene carácter orientativo, no siendo vinculante en ningún caso. Se concibe como una información de apoyo al emprendimiento. Se recomienda comprobar la normativa oficial y, en su caso, estudiar y consultar cada caso concreto.